• Forum
  • Stock Markets
    • MarketsLive prices, indices, and market performance
    • Stock CalendarUpcoming earnings, listings, and corporate events
    • Dividends CalendarFuture and past dividends
  • Companies
    • CompaniesBrowse and filter the full list of listed companies
    • DiscoveryInspiration for your next investment
    • IPOsNew listings and upcoming public offerings
    • AGM InvitationsAnnual general meeting dates and shareholder info
  • Stock Research
    • ResearchExpert stock analysis and recommendations
    • ArticlesNews, insights, and market commentary
    • inderesTVVideo hub for stock research, analysis, and expert commentary
    • TranscriptsFull text records of earnings calls and investor meetings
    • Stock ComparisonCompare financials and performance across multiple stocks
Find us on social media
  • Inderes Forum
  • Youtube
  • Facebook
  • X (Twitter)
Get in touch
  • info@hcandersencapital.dk
  • Bredgade 23B, 2. sal
    1260 København K
Inderes
  • About us
  • Our team
  • Careers
  • Inderes as an investment
  • Services for listed companies
Our platform
  • FAQ
  • Terms of service
  • Privacy policy
  • Disclaimer

Inderes’ Disclaimer can be found here. Detailed information about each share actively monitored by Inderes is available on the company-specific pages on Inderes’ website. © Inderes Oyj. All rights reserved.

Analyst Comment

Terveystalo indleder restruktureringsforhandlinger på grund af svag efterspørgsel

By Roni PeuranheimoAnalyst
Terveystalo

Summary

  • Terveystalo har indledt restruktureringsforhandlinger inden for Sundhedsydelser på grund af svag efterspørgsel, hvilket kan føre til en reduktion på op til 110 stillinger.
  • Forhandlingerne omfatter 4.400 medarbejdere og fokuserer på potentielle afskedigelser, især inden for administrative stillinger, men er relativt moderate i forhold til virksomhedens størrelse.
  • Den svage efterspørgsel på markedet for private sundhedsydelser og konkurrenters lignende tiltag indikerer, at der ikke er en umiddelbar bedring i sigte.
  • Terveystalo's guidance for indeværende år kræver fleksibilitet på omkostningssiden, og restruktureringsforhandlingerne er nødvendige for at nå det justerede EBIT-mål på 135-165 MEUR.

Dette indhold er genereret af AI. Du kan give feedback om det på Inderes forum.

Automatisk oversættelse: Oprindeligt udgivet på finsk 22.4.2026, 04.00 GMT. Giv feedback her.

Terveystalo meddelte tirsdag, at selskabet indleder restruktureringsforhandlinger inden for forretningsområdet Sundhedsydelser. Forhandlingerne kan føre til en reduktion på maksimum 110 stillinger samt potentielle afskedigelser og er dermed af en moderat størrelse i Terveystalos målestok. Restruktureringsforhandlingerne er en konsekvens af den fortsat svage efterspørgsel på markedet for private sundhedsydelser. Vi vil revidere vores estimater igen efter offentliggørelsen af Q1-regnskabet på fredag (preview kan læses her).

Svag efterspørgsel tvinger omkostningstilpasninger igennem

Restruktureringsforhandlingerne vedrører Terveystalos største og mest lønsomme segment, Sundhedsydelser. Omkring 4.400 medarbejdere er omfattet af forhandlingerne, som kan føre til en permanent reduktion på maksimum cirka 110 stillinger. Derudover vil forhandlingerne vurdere potentielle behov for midlertidige afskedigelser, især inden for administrative stillinger. I forhold til forretningsområdets størrelse og hele Terveystalo-koncernen (ved udgangen af 2025 var antallet af egne medarbejdere eksklusive selvstændige 5.526) er omfanget af restruktureringsforhandlingerne stadig relativt moderat.

Restruktureringsforhandlingerne kom ikke som en overraskelse, da efterspørgselssituationen på markedet for private sundhedsydelser har været meget svag i begyndelsen af året, og efter vores mening signalerer de nu annoncerede restruktureringsforhandlinger også, at der i hvert fald ikke er nogen umiddelbar bedring i sigte. Finlands beskæftigelsesudvikling, velfærdsområdernes sparebestræbelser, den fortsat lave forbrugertillid samt konkurrenten Pihlajalinnas betydelige restruktureringsforhandlinger (behov for reduktion af maksimum 270 personer) understøtter efter vores mening også det fortsat svage udsyn. Selvfølgelig afhænger meget i udviklingen af Terveystalos arbejdsmedicinske tjenester også af selskabets eget salg og konkurrenceevnen af dets serviceudbud, som selskabet i øjeblikket udvikler i sit program for udvikling af arbejdsmedicinske tjenester. Ud over den svage efterspørgsel er baggrunden for restruktureringsforhandlingerne også forenkling og automatisering af funktioner, hvilket også strukturelt bør understøtte omkostningssiden.

Opnåelse af guidance vil kræve fleksibilitet på omkostningssiden

Terveystalos forventninger for indeværende år (justeret EBIT på 135-165 MEUR) er baseret på en vis bedring i efterspørgslen i H2. Med et svagt efterspørgselsudsyn er restruktureringsforhandlingerne sandsynligvis nødvendige for at nå forventningerne. I forbindelse med previewet forventer vores nedjusterede estimater, at Terveystalos justerede EBIT for indeværende år vil ende på 142 MEUR. Vores estimater vil dog igen blive revideret efter selskabets Q1-regnskab på fredag.

 

Terveystalo operates in the healthcare sector. The company offers services and solutions such as surveys and examinations, training and coaching, rehabilitation, and health and fitness mapping. Its customers include small and medium-sized corporate customers, as well as public sector players. The head office is located in Helsinki.

Read more on company page

Key Estimate Figures16.04

202526e27e
Revenue1,278.81,238.41,252.7
growth-%-4.6 %-3.2 %1.2 %
EBIT (adj.)156.3141.8152.6
EBIT-% (adj.)12.2 %11.5 %12.2 %
EPS (adj.)0.850.770.84
Dividend0.640.650.68
Dividend %6.5 %8.6 %9.0 %
P/E (adj.)11.59.89.0
EV/EBITDA7.36.55.9

Forum discussions

Doctors do the doctoring and managers do the leading. Wasn’t the core of this current strategy an integrated care pathway, which is now expanding...
6/12/2026, 2:30 PM
by Gadua Morhua
6
Business professionals are required for that, not clinicians, so that aspect is on the right track; whether the right professionals were chosen...
6/12/2026, 5:41 AM
by Anderssonni
8
Management must, of course, be business professionals. However, this management has not been able to create a coherent strategy and execute ...
6/12/2026, 5:22 AM
by lokomotiivi
1
Grow or die. Terveystalo is essentially operating as it should. Without taking a stance on the current management, doctors or priests should...
6/11/2026, 6:53 AM
by TitoK
11
Terveystalo’s CEO doesn’t understand anything about clinical reality and tries to cover up this ignorance by using plenty of foreign loanwords...
6/10/2026, 8:02 PM
16
These reflections on new diagnostics performed via the eyes are definitely not something for this decade; we’re talking more about this potentially...
6/10/2026, 7:31 PM
by JNivala
11
Admittedly, my initial reaction was shock, and fundamentally I don’t like erratic shifts in strategy… But on the other hand, if there is new...
6/10/2026, 6:43 PM
by Bullersson
8